HTML

Bemutatkozás

Örvényesi Rita marketing coach vagyok. Marketing-folyamatokat és szervezeteket támogatok egyéni és team-cochinggal. Erős, megbízható, gyakorlatias és a kihívásokat kedvelő coachként hatékony és megtérülő coaching folyamatokra törekszem.

Bővebben »

Munkamódszerem

A Verto elnevezés a latin "vertere" szóból származik. A jelentése fordul. A Verto Coaching nevéhez hűen arra törekszem, hogy fordulatot hozzak a coaching-partner életébe. Tudatos emberi és munkakapcsolatot felépítve, együtt gondolkozva, odafigyelve inspirálom, katalizálom őt saját, rejtett képességeinek, készségeinek feltárására, fejlesztésére.

Bővebben»

Önismret

"Lassan haladok, de sohasem hátrafelé." Abraham Lincoln szavai mindannyiunk számára biztatást jelenthetnek. Az önismeret útján elindulni nehéz csak, kezdetben lassan lépegetünk, bizonytalanul és félve ismerkedünk saját érzelmeinkkel, gondolatainkkal. Ahogy haladunk előre, egyre többet és többet szeretnénk tudni magunkról, s megértjük, hogy az önismereti vizsgálódás egész életünkön át tart.


Konfliktus - 4. rész, a konfliktusok okai

2011.02.21. 11:09

Ha már meghatároztuk a konfliktus fogalmát és tisztában vagyunk jelentésével, érdemes megvizsgálni azokat az okokat is, melyre a konfliktus visszavezethető. A legismertebb és legtöbbet idézett elmélet C. W. Moore nevéhez fűződik.         A konfliktus lehet…

komment

Címkék: moore konfliktus konfliktuskezelés

Konfliktus - 3. rész: Konfliktus a vállalkozásban

2011.02.21. 09:55

Minden vállalat, vállalkozás életében akadnak problémák. De mi is az a probléma? Az értelmező szótárak általában megoldásra váró gyakorlati vagy elméleti kérdésként határozzák meg. A vállalatok mindennapjaiban a felmerült problémák nagy része saját erőforrásból…

komment

Címkék: szervezet haladás vállalat konfliktus asszertivitás vezető szervezetfejlesztés konfliktuskezelés

Konfliktus - 2. rész, a Killmann-féle konfliktuskezelési stratégia

2011.02.19. 19:54

A konfliktus fogalmát tisztáztuk és ha önismereti, önreflexiós szintünk elérte azt a magasságot, amikor két lépést hátrálva, távolabbról tudjuk nézni saját magunkat, akkor a konfliktusok többségét azonosítani tudjuk. Magunkat, mindennapi tevékenységeinket figyelve…

komment

Címkék: megértés önismeret konfliktus coaching odafigyelés coach konfliktuskezelés thomas killmann

A konfliktus - 1. rész

2011.02.15. 09:53

A konfliktus jelentése a különféle értelmező szótárakban a teljesség igény nélkül: harc, veszekedés, vita, összecsapás, versengés, ellentétes és összeférhetetlen erők ütközése, küzdelem, ütközés... Mindennapi életünk része, a különbség csak abban van, hogy ki…

komment

Címkék: konfliktus vezető küzdés pozíció konfliktuskezelés

A vezetői coaching

2011.02.05. 18:27

Vezetőként valószínűleg Ön is ismeri azt az érzést, mellyel korábban magam is gyakran találkoztam. Stressz, felhalmozott munka, hegyekben álló iratok, több száz beérkező e-Mail, se hétvége, se ünnep... A coaching támogatást tud nyújtani abban, hogy a vezető megtalálja és…

komment

Címkék: kommunikáció karrier motiváció fejlesztés figyelem megértés önismeret önbizalom konfliktus coaching odafigyelés vezető coach pozíció konfliktuskezelés értő hallgatás

süti beállítások módosítása